中国耐火材料行业协会

谋新思路  想新方法  强化行业自律

奋力构建耐火材料行业高质量发展新格局

—在中国耐火材料行业协会2023年八届五次理事（扩大）会议上的报告

中国耐火材料行业协会会长 曾大凡

各位领导、各位会长同志、各位同仁：大家好！

在党的“二十大”和全国“两会”胜利召开、社会经济活动全面恢复的阳光时节，协会在唐山召开2023年八届五次理事（扩大）会议。行业同仁相聚一起，新老朋友见面交流，总结2022年行业工作，研讨2023年行业发展，共同应对新的挑战。今天会议既是协会章程规定的一年一次的理事（扩大）会议，也是同行的交流会。感谢大家的与会，预祝会议成功，也预祝大家有所收获。

2022年无疑是十分艰难的一年。宏观层面上，我国经济面临艰巨的挑战，需求收缩、供给冲击、预期转弱的三重压力还在持续演变。在复杂严峻的宏观背景下，我们的行业面临市场需求减弱、原燃料成本高企、销售价格下降、企业利润大幅下滑的多重挑战，但业内同仁特别是企业家朋友们，迎难而上，立足新发展阶段，奋力构建新发展格局，在疫情防控、科技创新、绿色制造、行业兼并重组、统筹国内国际两个市场等多个方面，都取得了骄人的成绩，行业的高质量发展进步明显，优势企业的市场份额不断提升，行业的低碳发展工作已经起步，智能制造、绿色发展理念正在成为全行业的共识和实践。

面对2023年，我们积极贯彻落实党的二十大精神，认真学习政府工作报告，紧贴政府对宏观经济的把控和布局，更完整、更准确、更全面地贯彻新发展理念，加快构建新发展格局，共同面对需求总量不再增加或增加有限的大市场，强化行业自律，带领行业走出目前的发展转型困难期。下面我代表协会八届理事会做年度工作报告，并就行业的形势和2023年协会的工作讲些意见，请大家讨论。

一、2022年耐火材料行业运行情况

1、行业运行总体平稳，产量下降约4.23%，但行业的利润下滑严重

2022年，协会同口径统计，全国耐火材料制品产量2301.00万吨，同比降低4.23%。其中致密定形耐火制品1261.10万吨，同比降低4.50%；保温隔热耐火制品56.78万吨，同比降低6.89%；不定形耐火制品983.11万吨，同比降低3.73%。主产区中，河南省2022年耐火材料产量850.11万吨，辽宁省年产量426.51万吨，江苏省163.63万吨，浙江省产量153.44万吨，山东省258.63万吨，均有一定幅度的下降，部分省市统计样本数不足现象仍然存在，各级协会鼓励更多的企业上报数据，总样本数较上年度有所增长，统计口径归整也带来一些变化。实际总体情况是，2022年耐火制品的产量高位平台运行，但行业的利润下滑严重。优势企业较集中的江、浙等沿海地区，产量和经营效益受钢铁市场和疫情影响较小一些。

协会通过对90家重点耐火材料企业2022年经营情况调研显示，耐火制品产量949.80万吨，同比下降1.94%；销售收入587.86亿元，同比增长0.87%；实现利润40.85亿元，同比降低4.02%；上缴税金32.30亿元，同比降低1.83%。2022年90家重点企业销售收入利润率6.20%，与上年同期基本持平，也与全国规模以上工业企业营业收入利润率6.09%相近。

2022年全年耐火材料主产区（辽宁营口，海城（今年缺数据）；河南新密、巩义、伊川；山东淄博，山西孝义、阳泉郊区；浙江长兴；江苏宜兴等）销售收入884.42亿元（含部分耐火原料），同比下降1.38%，税金总额38.22亿，同比下降8.18%。主产区的情况与90家重点企业的情况总的趋势一致，全行业的利润下滑严重，特别是中小企业的经营压力较大。

2、2022年行业的出口成绩斐然，出口额创新高

2022年，全国耐火原材料进出口贸易总额56.68亿美元，比上年同期增长17.32%。其中出口贸易额53.62亿美元，同比增长17.76%；进口贸易额3.06亿美元，同比增长10.16%；全国耐火原材料出口总量728.02万吨，同比降低1.21%。其中耐火原料出口量506.25万吨，同比降低9.64%；耐火制品出口量221.77万吨，同比增长25.51%。相较2021年，出口量略有下降，而出口贸易额却有较快增速。在出口表面数据的底层，耐火制品的平均出口价格进一步提升，品种出口结构进一步优化。国家的“一带一路”战略为耐火材料出口，带来了实实在在的好处。

3、2022年行业在疫情常态化清零氛围中有序运行

与其它各行各业一样，2022年全行业在新冠疫情常态化清零管控下运行，协会和全行业坚决贯彻习近平总书记重要指示精神，认真落实党中央、国务院、国资委、中国钢铁工业协会、以及企业所在的各地政府的决策部署。全行业齐心协力筑牢疫情防控屏障，各企业建立和健全了自已的防控体系，在做好疫情科学防控工作的同时，努力保证企业生产经营的运行，尽力为钢铁、建材、有色、石化等高温工业的生产运行提供保障，疫情期间全行业未发生因耐火材料供应问题造成下游钢铁等行业停产待产事故。行业和行业协会的各项工作正常推进，受疫情的影响较小。在此也感谢大家的支持和付出。

二、2022年全行业创新活动、转型升级和绿色发展工作总结

1、科技创新力明显提升，新技术新产品研发成果显著

过去的一年，我们的企业认真履行新发展理念，企业的各项创新活动仍然活跃，一批新技术新成果成功涌现并助力行业发展。下面提及的相关活动仅仅是咱们行业部分企业在创新发展方面的个案，还有许多企业的创新工作无法在此一一提及，待有机会再行总结和宣讲。

中钢洛耐面向国家重大战略需求，聚焦高温工业发展方向，发挥企业优势资源，承担共性关键核心技术攻关，形成了覆盖传统高温材料、航空航天、新能源、节能环保等战略性新兴产业等领域的先进专利技术约400件，建立了完善的知识产权管理体系，明确知识产权战略方针，促进专利和商标的国内外布局，从激励政策、专利服务、专利评估等多维度，实现国际专利质量和专利价值的提升，申请国际专利7件，获得国际专利 1件。中钢洛耐获评2022年“国家知识产权优势企业”。

中钢洛耐院科研创新工作再创佳绩。2022年经过申报、评审、网络答辩等程序，中钢洛耐院名誉院长、国家重点实验室主任李红霞博士主持的项目“煤气化用绿色新型无铬耐火材料组成、结构、性能调控及应用基础研究”获国家自然科学基金区域创新发展联合基金重点支持项目资助。2022年中国创新方法大赛河南赛区比赛中，中钢洛耐院参赛的5个项目均获得奖项。其中“低碳冶金用耐火材料抗热震性装备的研究”、“基于TRIZ创新方法多方法融合解决陶瓷3D打印义齿烧成裂纹的问题”项目获得一等奖；“基于TRIZ创新方法多方法融合提高机压成型模套装配效率”、“利用C-TRIZ的方法解决风冷热震实验中试样载具易损的问题”项目获得二等奖；“TRIZ多方法融合解决超厚氮化物结合碳化硅制品氮化烧成缺陷的问题”项目获得三等奖。这是自2017年参加创新方法类大赛以来，中钢洛耐院连续5年获奖。知识产权管理工作不断取得新突破，专利的申请量、授权量以及拥有自主知识产权的核心技术产品销售收入占比逐年攀升。2022年中钢洛耐院获评“国家知识产权优势企业”。

瑞泰科技充分发挥自身优势，2022年，公司承担的国防科工局卡脖子项目进展顺利；“十三五”课题已完成任务书指标，正在进行推广试用；“建筑材料行业玻璃窑熔铸耐火材料工程技术中心”考核顺利通过；荣获各级技术类奖项8项，其中“高品质钢冶炼关键功能耐火材料制造技术及工业应用”获得2021年度湖北省科学技术进步一等奖、“精炼炉环保型关键耐火材料的研发及工业应用”获得中国建筑材料联合会建筑材料科学技术二等奖（技术进步类）；授权专利36项，其中国内发明专利21项，国际发明专利1项；参与起草“铸造磨球 ”、“耐火材料 加热永久线变化试验方法” 2项国家标准修订。

北京利尔高温材料股份有限公司2022年共完成123项科研项目申报。申请专利142项（其中发明45项，实用新型97项）；获得专利授权134项（其中发明35项，实用新型99项）；参与标准制定37项（其中国家标准8项，行业标准20项，团体标准9项）。北京公司“特种钢冶炼用关键耐火材料绿色制备技术集成与应用”通过河南省耐火材料行业协会鉴定，成果综合技术达到国际领先；获得北京市新技术新产品认定16项；北京利尔高温材料股份有限公司2022年被认定为国家级知识产权示范企业。洛阳利尔功能材料有限公司2022年被认定为“河南省知识产权优势企业”，顺利通过2022年国家级高新技术企业复审认定。日照利尔高温材料股份有限公司2022年通过国家高新技术企业认定，荣获日照市市岚山区“2022年度科技创新引领企业”称号。

2022年濮耐集团研发的2项科研项目通过河南省耐火材料行业协会组织的专家组技术评价，其中《环境友好型镁碳砖关键技术与应用》项目基于西藏微晶菱镁矿生产的低硅低铁烧结镁砂为主要原料，采用无机环保结合剂，研制出有害气体近零排放、抗侵蚀优良的环境友好型微孔化镁碳砖，项目技术属国际首创，居国际领先水平。《焦炉蓄热室碳化硅质脱硝管关键技术与应用》项目则制备了高长径比非氧化物结合碳化硅质脱硝管，使焦炉烟气氮氧化物含量降低到100mg/m³以下，大幅度降低了脱硝成本，实现了超低排放和脱硝管的长寿化，项目技术属国际首创，居国际领先水平。

金隅通达耐火公司积极践行“四个发展”战略理念，注重科技投入，科技创新工作取得丰硕成果。全年研发投入占比超5.54%，在研科技项目29项，其中新增16项。成功揭榜金隅集团和中国建材联合会揭榜挂帅项目各1项。完成“十三五”国家项目三个课题的研究工作；科技成果高效产出，2022年完成外部鉴定1项，内部鉴定5项。申请专利26项，其中发明专利15项；获得授权22项，其中发明专利10项。荣获外部奖项18项，其中《高炉陶瓷杯长寿技术研发及应用》项目获得河南省科技进步三等奖。组织审核并发表科技论文25篇；主持起草行业标准、团体标准各2项、参与起草行业标准1项。科技平台再创佳绩，2022年完成国家认定企业技术中心分中心各阶段的评价和调查工作；顺利通过“建筑材料行业水泥窑无铬耐火材料工程技术中心”获评优秀技术中心的考核评估。

焦耐（大连）工程技术有限公司科研成果丰硕。2022年全年共运行科技项目 123项，获2022年度中冶科技创新先进单位称号。全年获奖17项，其中获冶金行业科学技术一等奖2项，中冶科技进步一等奖1项、二等奖1项，五矿专利二等奖1项，中冶BIM大赛一等奖1项，冶金建设行业优秀设计一等奖5项。鉴定国际领先成果两项、国际先进成果1项，入选“工业和信息化领域节能技术装备推荐目录”成果 1项。中冶焦耐加大智能制造领域科研课题申报力度和实施力度，获批“辽宁省2022年度首批‘揭榜挂帅 ’科技攻关项目”1项、辽宁省“中央引导地方”项目1项、“2022年辽宁省应用基础研究计划”项目1项。

浙江自立控股有限公司2022年科技创新工作成绩斐然，参与起草了《耐火材料高温耐压强度试验方法》国际标准，《绿色产品评价耐火材料》国家标准、《耐火材料行业绿色工厂评价要求》行业标准；授权发明专利8项，实用新型15项，获得冶金科学技术三等奖一项；通过国家博士后工作站认证，与浙江大学导师签订博士后联合培养协议；旗下浙江自立高温通过CNAS国家实验室认证和浙江自立新材料获得国家专精特新小巨人称号，科研平台得到进一步提升。

山东鲁阳节能材料股份有限公司坚持“依靠科技求发展，立足市场求效益”的发展方针，持续加大科研投入并积极进行技术研发平台的培育和建设。目前公司拥有省级以上研发创新平台3家，其中国家级研发创新平台2家，由国家发改委等部门组织认定的国家认定企业技术中心和国家认可委员会认定的国家级认可实验室；省级研发平台1家，是国内唯一一家省级陶瓷纤维工程技术研究中心，现已升级为山东省省级示范工程技术研究中心，多次在科技厅组织评价中被认定为优秀等级。2022年为进一步提升公司在技术创新方面的核心竞争力，开展了四类新产品研究工作，全年共立项研发课题18项、验收成果14项，多个结构类新产品研究取得成功应用。2022年公司共计投入研发费用1.25亿元，占当年销售收入的3.7 %， 市场潜力亿元以上。

山东耐材集团不断加大科技创新投入力度，2022年新产品研发取得新突破，全年通过自主研发推出新产品20余项，累计研发费用占销售收入比3.86%，其中7项产品荣获2022年山东省优质品牌称号。2项产品荣获2022年度山东省冶金科技进步奖一等奖。公司积极推进品牌建设，2022年申请专利13项，获得授权专利5项，目前山东耐材拥有有效专利37项，其中发明专利7项，实用新型专利30项，软件著作权9项。

郑州安耐克实业有限公司致力于热风炉技术和耐火材料技术的研发与创新，建立了顶燃式热风炉技术研发中心、河南省院士工作站、河南省博士后创新实践基地、河南省工程技术研究中心等研发机构；搭建了全球首座CFD数模、冷态、热态仿真综合实验室等科研平台。在顶燃式热风炉领域获得省部级科技成果6项、专利及专有技术100余项，主持起草热风炉和耐火材料国家标准12项。公司先后为印度、越南、沙钢、首钢等国内外 1000多座高炉配置的3000余座热风炉提供了技术支持和产品服务。

2022年1月，北京联合荣大炼钢事业部与河钢唐山中厚板厂炼钢部继续合作，共同在1#连铸机22#中间包进行了131小时中间包长寿命试验。单中间包连续浇铸时间达到131小时，钢种N355B/Q235B-2，共连浇226炉钢，过钢量28159吨，铸坯总长度6790米，拉速0.80~0.90 m/min，铸坯断面250*2100m m2，此举刷新了公司保持的111h34min世界纪录。

浙江红鹰集团加强校企合作，集团与武汉科技大学合作，共建了博士后创新实践基地；与湖州学院签署“校地共育”实践基地。同时红鹰股份创立了浙江省博士后工作站。2022年红鹰集团共完成国标、行标、团标共4项，申请发明专利4项，实用新型专利6项，被南太湖新区评为质量与知识产权先进单位。集团下属分公司浙宝钙业取得了软件著作权4项，该公司研发的“不锈钢废水处理环保助剂”项目通过省级新产品鉴定。2022年浙宝钙业通过了国家认定的高新技术企业。

行业的其他企业在科技创新方面也得取得了一定的成绩，不再一一罗列。

2、推进资产重组、优化产业结构、加快转型升级

2022年在习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的指引下，面对行业产能过剩、产业集中度低等问题，耐火材料行业通过资本运作、联合重组，提高了产业集中度，进一步优化了产品结构，不断提升技术能力、生产能力和产品质量，激活企业发展“一池春水”，进而增强产业综合实力。

作为国务院国企改革领导小组开展的国企改革"双百行动"企业之一，2022年6月，中钢集团所属中钢洛耐科技股份有限公司（以下简称"中钢洛耐"，股票代码"688119"）首次公开发行A股并在上海证券交易所科创板挂牌上市。这是中钢洛耐实现科技创新和资本运营双轮驱动战略，快速推进科研成果资本化的重要里程碑，为加快建设成为世界一流耐火材料企业起到至关重要的作用。中钢洛耐入选2021年河南省头雁企业名单及“2022年度全国质量标杆”。

2022年，瑞泰科技防疫经营双线应对，经营业绩逆势增长。按照“做精玻璃、做优水泥、做强钢铁”的战略理念，以高质量发展为导向，聚焦主业转型升级。扎实推进各项生产经营工作，逆势实现收入利润双增长，圆满完成全年效益类指标。2022年实现营业收入48.2亿元，同比增长6.21%；实现利润总额1.78亿元，同比增长17.49%。为贯彻落实聚焦主业、加快转型升级的要求，瑞泰马钢启动了吸收合并安徽鑫海和《洁净钢精炼炉用节能环保型新材料智能化生产线建设项目》，将为公司打造更具有竞争力的钢铁高温材料智能制造基地。湘潭分公司启动了《焦耳炉用高性能耐火材料中试生产线建设项目》，将建成国内领先的玻璃窑用熔铸耐火材料的数字化、智能化生产线。瑞泰科技结合“十四五”战略规划，制订了《提高上市公司质量工作方案（2022-2024年）》及台账，将全面提升公司发展质量落到实处。2022年，公司三化转型取得了显著成效，今年荣获了诸多殊荣。郑州瑞泰、安徽瑞泰荣获国家级专精特新“小巨人”企业称号，郑州瑞泰荣获国家级“服务型制造示范企业”。

北京利尔高温材料股份有限公司不断完善公司产业布局与产品结构，持续推进资产重组与并购，加快转型升级。为了优化内部的产品结构、进一步延深自身的产业链条、增强企业的行业竞争优势，2022年集团收购了秦皇岛首钢黑崎耐火材料有限公司。通过本次并购，北京利尔产品线与产能布局将得到进一步补充与优化，首钢黑崎主要产品转炉用耐材以及炼铁用耐材都将对北京利尔的产品结构形成有效加强，在临近钢铁产业聚集的环渤海区域增加一处生产基地，降低成本的同时将有利于提高对周边市场客户的服务能力与响应速度。2022年在复杂严峻的形势下，公司迎难而上，攻坚克难，在逆境中保持并强化核心竞争力，扎实做好全面经营管理，深入挖潜增效，取得了良好的经营业绩。

金隅通达耐火公司严格落实“1+N+X”科技创新体系、数智化转型“十四五”发展规划战略方针，秉承“科技兴企服务高温行业、创新发展引领绿色耐材”的发展理念，2022年公司入选国务院国资委“科改示范企业”。同时公司以“超越客户期待”的服务理念，为亚洲首条日处理200吨危废回转窑焚烧线耐火材料EPC项目和世界首台270t/h干熄焦项目等提供了个性化、全覆盖、连续性的研发技术服务。公司在服务国家战略重大工程中发挥国企担当，为契合国家航天领域快速发展形势，满足高频次发射需要，公司研发的火箭导流槽低烧蚀率产品及泵送施工技术现已成功应用于太原、酒泉火箭发射基地。

浙江自立公司进一步优化产品结构，重视绿色发展，积极响应国家政府号召，制定“碳达峰碳中和行动方案”、完成公司碳排放报告，通过镁铝尖晶石质耐火材料绿色设计产品认证，完成四十余种产品碳足迹核算。2022年年产12000吨高端氧化铝陶瓷粉体一期项目已达产，年产7万吨高纯低钠烧结氧化铝产品项目一期已建设完成。

中冶焦耐（大连）工程技术有限公司坚持以科技创新为第一动力，不断提升公司核心竞争力，公司出台了“科改示范行动”综合改革方案和工作台账，2022年成功入选“科改示范企业”名单。为了进一步拓宽市场，扩大海外影响力，2022年11月24日，由中冶焦耐总承包建设的土耳其ERDEMIR项目4号焦炉砌筑仪式成功举行，本项目是土耳其首个大型顶装焦炉项目，为打造“品牌焦耐”奠定了良好的基础。

作为河南省制造业头雁企业、河南省智能制造标杆企业、河南省民营百强企业，濮阳濮耐高温材料股份有限公司本着“品种质量优良化，资源、能源节约化，生产过程环保化，使用过程无害化”绿色耐材发展理念。2022年公司重大战略项目落地实施，重点建设和技改项目持续推进、投产。2022年10月13日美国工厂竣工正式投产。上海研发中心、塞尔维亚工厂等重大战略项目建设顺利。炮泥生产线自动化、散料车间自动化顺行项目等技改项目顺利完成产线自动化升级改造。濮耐股份在全球市场布局，提高了企业抗风险能力，自动化升级改造提升了濮耐产品质量、降低了劳动强度。

山东耐材集团实施专业板块业务深度整合，推进转型升级。按照“一体化管理一体化运营”模式，实施特耐板块业务整合和耐火制品板块业务深度整合，实现了粘土高铝线、硅砖线、莫来石线、特耐线一体化管控，有效促进了生产管理的快速融合。为了打造“数智山耐”，公司积极开展设备自动化、智能化装备提升工程，2022年，累计投资1488万元进行设备自动化、智能化升级改造，占年度固定资产投资总额的60.22%，完成了熟料自动拣选三期改造、压力机更新及水泥生熟料生产线改造等项目。山东耐材集团鲁耐窑业有限公司获得山东省技术创新示范企业称号，并入围2022年度山东省高端品牌培育企业制造业类企业和工信部第四批专精特新“小巨人”企业。

银耐联物流团队在2022年表现突出。受疫情影响，企业业务人员出行不便、物流不畅。危机中蕴藏着机会，银耐联迎难而上，帮助企业在不见面的情况下，实现了耐火原料的顺畅交易，铝矾土、镁砂、刚玉、碳化硅、鳞片石墨等耐火原料交易量超过50万吨，平台总交易量增长超过50%。为助力原料保供，银耐联物流团队快速拓展了运力资源，在山西-江浙、重庆-河南、河南-唐山等主要物流线路达到了24小时内响应，大幅提高了企业的发货效率。同时，根据企业需求，银耐联的产品服务范围从耐火材料拓展至冶金辅料产品，萤石、硅灰石、增碳剂、碳粉、包芯线、多元合金等多种产品的交易量大幅增长。在2022年跨境交易平台上线的基础上，跨境交易业务逆势而上，国内企业的耐火材料产品通过平台出口到日本、俄罗斯、马来西亚、印度、阿联酋等国家的业务均实现了突破。

北京精冶源新材料股份有限公司专注于高炉无水炮泥、风口区域及炉缸浇注料、喷涂料、陶瓷耐磨料、压入料等产品的生产与研发工作。在技术方向，与科研院所密切合作，及时跟踪和把握行业的发展动向，并将最新科研成果迅速转化为生产力，使公司在技术和产品上始终处于领先地位。为分散经营业务单一的风险，公司拟与广东坚朗五金制品股份有限公司共同出资设立莱法特防火材料（天津）有限公司。新成立的公司将会在建筑防火材料领域开拓新的市场空间。

2022年6月，为进一步优化产业结构，促进产业升级，做大经济总量，积极打造先进制造业产业集群，洛阳安耐克科技股份有限公司40万吨高温新材产业园开工奠基仪式举行。该产业园拟建设冶金技术产融中心、顶燃热风炉工程技术中心、高温新材料研发中心和国家级炼铁用耐材检测中心，同时致力打造中国乃至全球高温新材绿色智能制造标杆企业。产业园建成达产后，将有力促进冶金技术创新升级，助推安耐克式锥柱旋切顶燃热风炉EPC工程及配套耐火材料和高温工业新材料全球市场的拓展，可实现年销售收入20亿，利税3亿元左右。

熔金股份始终保持高度的社会责任感，坚持绿色、低碳发展理念，坚定不移地走生态优先、绿色低碳的高质量发展道路，强化绿色低碳技术攻关，不断推出绿色低碳环保产品。2022年公司推出的“窑炉尾气超低排放治理方案”被河南省工信厅评为“河南省工业绿色低碳转型优秀解决方案”。

浙江红鹰集团股份有限公司克服不利因素，勠力同心，勇毅前行。2022年全年实现营业收入13.17亿元，利税同比增长35.2%。集团围绕工业企业发展大方向的前提下，在设备更新、工艺升级、项目建设等方面做了大量的工作。红鹰股份镁碳砖车间进行自动化升级改造，引进国内领先技术的HC2500液压全自动压机；浙宝钙业完成“节能环保智能窑工艺技术升级项目”，被评为“浙江省制造方式转型示范项目”, 推动制造业绿色化转型；湛江红鹰新建4500平方米仓库，为宝武集团湛江钢铁3号高炉投产做好储备工作。

国建联信作为建材行业权威的集科研、认证、培训、绿色低碳评价及咨询于一体的综合性三方机构，近年来国建联信承担百余项绿色低碳节能、绿色制造标准研究及国家和省部级研究课题，帮助50余家企业跻身国家级绿色工厂、绿色供应链示范企业，以第一名中标工信部绿色制造系统解决方案供应商，并入围2022年度国家中小企业公共服务示范平台公示名单。

3、加快推进智能制造、践行绿色低碳发展

2022年耐火材料行业在绿色制造、智能制造方面成绩显著。

中钢洛耐“5G+智慧工厂”入选洛阳市“十大5G应用案例”和“十大工业互联网平台”榜单。中钢洛耐建立了研发创新管理机制和绿色设计管理流程，在一批重点领域关键环保材料研发上取得突破，并建设了“实验室检测系统（LIMS）”，实现全流程质量数据可追溯；完善了供应商评价体系，并实施耐火原料的绿色化和资源循环利用；建设“5G+智慧工厂”，打破传统生产方式的零散布局，实现各生产环节质量管控的数字化和绿色化；中钢洛耐以智能化和数字化为管控手段，打造出了从绿色设计、绿色采购、绿色制造到绿色使用的全生命周期绿色化发展链条，在实现绿色产业链的同时，提升了产品质量，引领耐材行业技术进步，为高温工业绿色低碳转型提供了耐火材料解决方案。

瑞泰科技为了进一步落实高端化、智能化、绿色化转型升级，集团编制了数字化转型“十四五”规划及年度实施计划。瑞泰马钢落地了全国高温耐材行业第一家“透明工厂”，并被央视“新闻联播”报道；2022年公司启动了绿色能源建设；瑞泰马钢和安徽瑞泰进行厂区光伏建设；安徽瑞泰全自动化生产线项目建成投产。公司全面推进全级次信息化工作， OA系统、HR系统、财务NCCr系统、安环智慧系统完成了初步建设和推广。

北京利尔公司在洛阳利尔功能材料有限公司智能化、自动化、绿色化、节能化生产线的基础上，再度对海城利尔麦格西塔材料有限公司生产基地的镁质不烧砖生产线进行升级，建成国内外耐火材料行业内镁碳砖单体产能最大智能化水平最高的生产线之一，并于 2022年12月投产运行。

中冶焦耐（大连）工程技术有限公司2022年度重点科研项目“绿色高效特大型顶装焦炉炼焦技术研发”，确定了焦炉蓄热室、斜道区、燃烧室和炉顶四大区域耐火材料的结构形式和关键尺寸，通过仿真模拟分析，开展验证和优化工作，完成了新型焦炉少人化、无人化技术与装备的配置方案。“耐火与石灰智能制造技术研发”项目，完成耐火材料行业全生产线的“自动化”、“信息化”和“智能化”的技术开发，大幅减少生产操作人员，实现“关灯工厂”、“无人化工厂”，通过设备、能源管理系统，降低能源消耗、提高设备寿命，降低企业成本。

耐火材料行业多家企业获得国家、省市智能工厂、绿色工厂称号。郑州瑞泰耐火科技有限公司入选2022年智能制造示范工厂名单，营口濮耐镁质耐火材料厂、河南宏宇新材料科技有限公司入选2022年智能制造优秀场景名单；郑州瑞泰、瑞泰马钢入选工信部2021年智能制造优秀场景；瑞泰马钢透明工厂入选国家级“原材料工业典型场景”；洛阳利尔功能材料有限公司荣获“2021年度智能制造示范工厂”称号；中钢集团洛阳耐火材料研究院有限公司、青海濮耐高新材料有限公司入选2022年国家绿色工厂名单；瑞泰马钢新材料科技有限公司入选2022年国家绿色供应链管理企业名单；瑞泰马钢新材料科技有限公司、山西禄纬堡太钢耐火材料有限公司 、郑州远东耐火材料有限公司入选2021年绿色工厂名单；山东鲁阳获得山东省绿色工厂荣誉称号；中钢集团洛阳耐火材料研究院有限公司、郑州东方安彩耐火材料有限公司、焦作市金鑫恒拓新材料股份有限公司、禹州市鑫源耐火材料有限公司入选2022年河南省绿色工厂名单。

综合之，2022年全行业在创新活动、转型升级和绿色发展方面硕果累累，在此不能一一提及，感谢同仁们的不懈努力，感谢企业家们的辛勤付出。

三、2022年协会主要工作回顾

    2022年中国耐火材料行业协会各项工作有条不紊地开展。驻会负责人和秘书处在疫情困难的条件下，按章程和上级领导的要求，努力推动协会党建和协会各项工作，取得了良好成绩。感谢协会工作人员的付出与辛勤劳动。

2022年会员发展与服务，行业科技创新、绿色发展与服务，行业调研与统计，协会重要会议和展会的举办，协会官网的改版，团体标准制修订、信用等级评价、行业培训、《中国耐火材料工业年鉴》（3）的编撰等工作，在克服疫情影响的情况下都取得了不错的业绩。协会的电子刊物《行业动态》受到会员单位越来越多的关注，每期点击数稳定提升，成为协会联系会员的桥梁与纽带。2022年协会发展会员21家，有近30家企业入会申请正在办理之中，目前协会会员队伍超过510家，会员队伍不断壮大。八届四次理事（扩大）会议最初定于2022年3月30日-4月1日在江苏省无锡市召开，由于疫情一再推迟，最终以通讯会议的形式于4月27日~29日召开；协会会长会在天津国际耐火材料展会的举办同时顺利召开；针对当时行业的严峻形势，8月份，在北京协会办公室组织召开了行业形势座谈交流会；配合工信部原材料司，还组织召开了菱镁产业发展座谈会（线上）；原定于在9月底召开的协会八届七次常务理事会，因疫情原因，与今天的理事会一并召开。协会组织制定和发布耐火材料团体标准17项，为三家重点企业进行了AAA信用评价等等。

2022年，协会重点调研课题是结合双碳工作，对行业内隔热保温耐火材料进行系统调研。2022年协会继续组织业内头部企业测算了行业二氧化碳整体排放情况，并于7月26日在辽宁省非金属矿协会、后英集团的大力支持下，在镁质原料及制品的主产区辽宁海城市，举办了第一期“耐火材料行业绿色低碳发展专题培训”，讲解 《耐火材料生产企业温室气体排放核算方法和报告》团体标准的应用方法，来自辽宁省20多家重点企业的60多名代表参加了此次培训。

协会负责人克服疫情影响先后赴山东省、辽宁省、河南省、江苏省等省的耐火材料主产区进行调研。协会会长曾大凡带领李永全、柴俊兰等驻会负责人于8月8-11日赴辽宁省鞍山市（海城市）、营口市（大石桥市）以及大连市，与当地政府和企业调研交流，宣讲行业发展新理念；9月16-20日，李永全副会长和柴俊兰秘书长先后在河南省巩义市、郑州市和登封市及江苏省的东台市、泰州市、扬州市及徐州市重点企业进行调研。

受疫情多点散发的影响，在做好严密的防控措施的情况下，行业一些重要展会、会议及培训工作基本正常开展。由中国耐火材料行业协会等单位共同主办，上海申仕展览服务有限公司承办的"2022天津国际耐火材料展览会"于2022年8月23-25日在国家会展中心（天津）成功召开。

《中国耐火材料工业年鉴》（3）现在所有内容的初稿已搜集完成，协会秘书处正在初审并交冶金工业出版社印刷出版，计划于9月份以前完成出版，在协会第九次会员代表大会上赠阅各会员单位。

由中耐协、耐材之窗网联合周宁生团队举办的2022年耐火材料综合知识培训，采用线上为主、线下为辅的方式开展，来自耐火材料行业的近200名学员参加了培训。培训分耐火材料基础知识系统讲授（板块一）和耐火材料发展新动态讲座（板块二）两个板块。前者线上自2022年7月3~8月2日，共开展了26次、60余学时的集中授课。后者线上自7月16日~7月25日，共开展了六大主题12个专题的讲座。板块一和板块二的线下培训于8月13、14日在唐山举行，并组织学员参观了河北国亮新材料股份有限公司和唐山银耐联电子商务有限公司。

总之，2022年行业协会的工作虽然受到疫情的影响，但总体工作推进基本正常，也取得了不错的成绩。感谢广大会员单位的支持与配合。

四、关于2023年协会工作

下面我就2023年协会工作提一些要求和思路。

1、做好协会换届工作。

协会换届是协会的大事，是制度性和时间性都很强的一项工作。广大会员、理事单位、常务理事单位、副会长、会长单位要一如既往，关心支持协会换届工作。驻会负责人要担起责任，及时向上级汇报沟通，做好调研摸底工作，认真听取会员的呼声，按程序、遵惯例、有创新地做好换届工作。力争做到上上下下、方方面面都满意。

2、继续做好行业统计和调研工作。

行业调研和统计工作，是协会服务政府、服务会员、联系地方协会和企业的重要手段和条件，感谢各会员企业和地方协会的配合和支持。协会八届理事会在这方面做了许多努力，创新协会工作方式方法，多调研，多做专题研究，多听企业的呼声，多拜访与耐火材料各级政府主管部门，更好地发挥协会桥梁纽带的作用。对行业存在的问题和企业的需求加以引导，同时将行业和企业存在的问题积极向国家有关部门反映，争取国家政策层面的支持。逐步创造条件，建设研究型和服务型协会。

协会要注重发挥地方耐火材料协会的作用。进一步加强与各省、市（县）协会的工作联系，中耐协要在全国性的学术交流、技术培训及展览会等工作中起到主导作用，各地方协会举办全国性的行业会议或活动时，要及时主动与中国耐火材料行业协会沟通联系，互相支持，共同发展。

3、办好协会章程规定的重要会议及其他活动，提高办会质量，注重活动效果。

章程规定的重要会议及其他活动，是协会常规工作的重要方面。协会要提高办会质量，注重服务属性，进一步提高活动效果。要让参会的会员单位有所收获。具体活动安排，请参见协会秘书处2023工作安排。我在此不一一罗列。

4、认真做好耐火材料行业绿色低碳发展体系建设工作

协会要在工信部“耐火材料行业碳达峰目标及路径研究课题”及编制“耐火材料生产企业温室气体排放核算方法和报告”团体标准的基础上，稳步推进耐火材料行业绿色低碳发展体系建设工作，做好团体标准的宣贯。协会要积极参予各有关耐火材料行业的有关产品碳足迹、碳负荷、产品种类规则、碳排放监测技术规范、低碳产品评价技术规范等相关标准编制工作，要在其中起到桥梁与纽带作用。要按照中央提出的“我国二氧化碳排放力争2030年前达到峰值，力争2060年前实现碳中和”总体进度要求，在已有工作的基础上，抓紧制定2030年前行业碳排放达峰行动方案，支持有条件的地方或企业率先达峰。关于行业绿色低碳循环发展体系建设工作，也可组织专家委员会启动相关专题研究工作，也请各地方协会和企业建言献策，各重点企业积极配合，共同做好绿色低碳发展工作。

5、协会要在凝聚行业共识，强化自律，应对挑战，构建行业高质量发展新格局方面发挥作用

现在的耐火材料市场，不再是一个需求总量不断增长的市场。同业竞争也进入了一个新的阶段。协会要在这一重大转折过程中，发挥作用。要讲清形势，要强化自律，要对市场中的恶意竞争行为，进行一定范围内的批评，对低于成本价的竞争进行及时的疏导。协会要创新工作方式方法。更好地发挥协会桥梁纽带的作用。对行业存在的问题和企业的需求加以引导，同时将行业和企业存在的问题积极向国家有关部门反映，争取国家政策层面的支持。

2021年10月13日，也是在唐山召开的协会八届六次常务理事（扩大）会议上，我提出了“行业利益高于企业利益”的新观点，倡议通过资本运作、联合重组等提高产业集中度，以优势企业带动和扶持小企业，打造行业龙头企业，在世界先进耐火材料集团军中占据一席之地，从而提高中国耐火材料行业的整体水平，改善竞争环境，让所有身处其中的企业获得持续发展的竞争力。对我的倡议，协会组织了讨论，大家感到，这一倡议对行业的发展与稳定，优化竞争格局还是很在益处的。去年6、7月，在北京和天津召开的市场行为协调会和会长会上，部分会长和重点企业也对市场中的恶意竞争行为进行了批评。这些现象的及时纠偏，行业协会要有更多的作为。行业是我们命运的共同体，协会在凝聚行业共识，强化自律，应对挑战，推动行业高质量发展方面可以发挥出一些独特的作用。

各位业内同仁，春回燕舞蝶儿忙。展望2023年，我们要按照全国两会的部署要求，认真贯彻落实党的二十大精神，在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，敢担当，善作为，创造性抓好贯彻落实，努力实现2023年经济发展预期目标，以新气象新作为推动行业高质量发展取得新成效。

2023年的行业发展要以需求引领，创新推动。要努力营造自律限产的氛围和共识，主动适应钢铁等下游行业市场环境新变化。咱们的行业，市场竞争主体数量众多，同业竞争激烈，行业“成本传导机制”经常失效，这些问题一时还难以彻底解决。2023年的行业工作，需要我们对行业深层次问题有更加清醒的认识，要谋新思路，想新方法。我们要紧紧盯住钢铁行业发展模式和发展格局的新变化，主动适应钢铁行业的绿色低碳发展新需求，耐火材料行业要与钢铁等高温工业，同步起舞，相互促进，相得益彰，形成共同的和谐价值链。在目前市场需求不再有增量的格局中，耐火材料行业的产能治理、联合重组将是下一步行业稳定局面、跨越周期的关键举措。我们要齐心协力，引导和强化行业的自律发展，积极倡导“行业利益高于企业利益“发展新理念，鼓励以技术创新和技术进步调整市场格局，鼓励和引导行业的资产重组，进一步提升产业集中度。认真做好“产能治理、联合重组”这篇大文章，在建设中国式现代化历史进程中，贡献行业的力量。

在此再次恳请大家更多地关心协会，支持协会工作。以协会为纽带，协同发展，共同谱写时代赋予我们的新篇章。

谢谢大家！